Haut ass dëst eng acceptabel Art a Kommunikatioun tëscht engem Mann a enger Fra. Flirtation vereinfacht d'Kommunikatioun tëscht de Büroaarbechter vu béise Geschlechter. Et ass bal onverhéisseg, well eng onofhängeg selbstbewosst Fra ass schonn erëm ënnert anerem. An dat ass déi éischt Stadium vu Flirt.
Ech géif gär méi wéi esou e zimlech gedeen Erscheinungsbild haut wéi och Flirt mat dem Chef. Eng Fra huet d'Recht fir mat all Büro-Mataarbechter ze fléien. Et ass wichteg datt se tëscht fléiend a banal flirtéiert. Besonnesch wann se mat hirem Chef flüstert. Oft ass dat beandrockt wéinst der Tatsaach, datt déi sougenannte Opsiicht vum Boss als Beginn vun eppes reinen a helleg ass. A da ginn et wahrscheinlech verschidden Versioune vun der Evolutioun. Vun der glécklecher bis zur trivialer.
An dofir ass et wichteg ze erënneren d'Haaptregeln vun der Flott mat dem Chef. Ech wäert Iech weidergoen.
Also, d'Haaptregelen vu Flirt am Boss sinn:
Éischt . Fir d'Opmierksamkeet vum Chef ze bréngen muss du eng staark, energesch, selbststänneg Fra sinn, e Flirt, mat deem hien genéissen. A wéi solls du net déi eenzeg sinn, mat deenen et interessant a gutt ass fir him net ze probéieren him ze bindelen an seng Fräiheet ze verstoppen?
Déi zweet . Et ass néideg fir de noutwendege Distanz tëscht dem Kommandant a vum Ënnergrond ze halen. Net ze erreechen Angscht. Maacht se prett fir säi Verhalen ze resistéieren. Äre Flirtation soll einfach an onverbindlech sinn a bedeit keng weider Fortschrëtter an der Folge. Keen Mann wäert d'Verstouss géint seng Fräiheet vun engem Fremden ze toleréieren. Denkt drun: Dir sidd Kollegen am Moment. Näischt méi.
Drëtt . Dir musst geduldig sinn, gesond ginn, kee Verstouss géint de Chef um Mësstrauen, se géifs rosen op him, an enger schlechter Stëmmung, seng Firma vermeit. Denkt drun, hien ass haaptsächlech Ären Leader a nëmmen dann e Mënsch. Wuelbeféierend datt d'Meenung vu senger Meenung interesséiert ass, e gudde Léierpersonal sinn, verstopp net him.
Déi véiert . Dir kënnt net ze schwéier, houfreg sinn, mengt net op Är eegen Meenung iwwert d'Produktiounsfuerderen, a provozéieren datt et déi eenzeg richteg ass. Et muss u sech vergiessen datt et niewent Iech aner Ënnerënnerunge gëtt, déi Meenungsverschieden hunn, déi sech vun Ärer Meenung aus ënnerscheeden. An de Chef kann hinnen héieren oder vill Schluss vu der Situatioun zéien.
Fënneft . Dir kënnt net erlaabt Iech selwer ënner Ënnerstëtzung zouzedrécken. Fir e Chef soll Dir ëmmer e Läch an e Witz an der Reserve maachen, och wann Dir eng Geldstrafe huet.
Déi sechst . Dir musst de Vertraue vum Leader léiwer maachen. A vergiessen net datt d'Flirt mat dem Chef net den Ursaach fir Är Kollegen mat Ärem geheimen Wëssen ze weisen, déi Iech entweder duerch Produktionsnotitéit oder Momenter vu Schwächt ass.
D'Regele vu Flirting si net inakzeptabel fir ze vergiessen oder vernoléissegen. Et ass néideg ze sichen ze fléien mat dem Chef - et ass just e Spill. E Spill deen Iech net fir eppes bréngt. E Spill deen den Produktiounsprozess hëlleft, d'Entspanung vun der Atmosphär am Kollektiv. E Spill, wann net flirtatesch, bréngt iech souvill konkret Resultater wéi Respekt an Akzeptanz vum Chef.
A wan am Géigendeel, de Verlust vu Kontroll iwwer d'Situatioun op der Flirtatioun bedroht de Verloscht vun der Aarbecht am leschten Ausgank, an op d'mannst Klatsch an de Verfall vun Ärem Ruff.