Wéi ee jonke Mamm fënnt

Normalerweis kléngen d'Mammen op de Foren klaeren datt se keng Aarbecht kréien, well se kleng Kanner hunn. An dat ass richteg, net all d'Patronen sinn bereet, e Mataarbechter ze akzeptéieren, deen e Kand huet. Dir kënnt Berodung fir jonker Mammen, déi net an de verzweifelegen Hausfraen widderhuelen wëllen.

Wéi kann eng jonk Mamm eng Aarbecht fannen?

De Aarbechtsmaart op der Säit vun der Mutterschaft

Zuer äert un, datt et schwéier ass eng Aarbecht ze kréien wann Dir e klengt Kand hutt. Laut der Recherche, nëmmen 6% vun de Patrounen wëlle keng Fra bestueden mat Kanner. Et ass vill méi schwiereg fir bestuete Meedercher ouni Kanner, 16% vun de russesche Patrone wëllen se net huelen, déi gleewen, datt eng hallewt Joer net fiert virun der Fra eng Entscheedung fir hir Famill ze vergréisseren. Daat da Gedold an optimistesch sinn, well Är Situatioun net sou traureg ass wéi Dir denkt.

Loscht

Eischt muss Dir décidéieren wat Dir sidd bereeden fir ze goen fir d'Karriärspezialitéiten ze iwwerwannen. Et ass kee Geheimnis datt fir Karriere-Wuesstem an enger prestigiärer Firma et net genuch ass fir 8 Stonnen am Dag ze schaffen. Dëst ass eng Geschäftsrees, de Veraarbechtung, de Wëllen, ëmmer an engem Gespréich nët ze schaffen, dat gëtt vun den Patronen vun Fachpersonal erwart, déi héich Erzéihung a Karriere-Wuesstem behaapten. An obwuel de Labours Code vun Ärer Säit ass, musst Dir alles waarm maachen an entscheeden, ier Dir an Är Karriär plënnert. An et ass méiglech, datt de Kand e Gefill vu Schold huet, deen an der Pfleeg vun Nannien oder Bommenmouere bleift, a vläicht dëse Wäin méi staark ass wéi d'héchste Loun a d'Zefriddenheet vun der Aarbecht. Obwuel et vill Beispiller ginn, woubäi meng Mamm eng Zäit an den Kaffi a fir d'Büro geet.

Vollzäit am Büro

Egal wéi d'Saachen sinn, musst Dir net eng Aarbecht fannen mat engem schnelle Karrierewuchs. Gitt eng Aarbecht an enger zouverléisseger Firma ass et vill wäert. A wann Dir entscheet, wien d'Kanner këmmeren këmmert, wann Dir op der Aarbecht sidd - Mann, Kannersgenter, Nutt oder Bossmuer, beginn op der Sich no Aarbecht.

Wësst Dir Wësse an der Spezialitéit. Während Dir eng Famill hutt, si si méi nogefrënnt. Dir sicht iwwer de Vakanz, kuckt op d'Ufuerderunge fir d'Spezialisten vun Ärem Niveau. Dir musst verstoen, wat Dir an Ärem Beruff geännert huet. Solle speziell Bicher liesen, kommunizéieren am Internet an de professionelle Communautéiten. Wann dat noutwendeg ass, probéiert d'Wëssen vun enger Friemsprooch erfrëschend ze erfrëschen. Wann Dir en CV erofgeschéckt, an der Kolonn "Familljeministère" weisen, datt de Kand jemanden besëtzt. Dëst wäert Iech mat anere Kandidaten op engem Niveau.

Ënnert dem Interview, emphasis 2 Punkte:

Verkéierszäit reduzéieren

Wann Dir eng Aarbecht bei Iech doheem hutt, kënnt Dir Stären rappen 3. Vill Betriber lounen en Büro an Schlofgebidder, an net am Zentrum vun der Stad finanziell Grënn. Kuckt Iech un Organisatiounen an Ärer Géigend a berücksichtegt ob et eng Chance ass an hinnen eng Aarbecht ze fannen. An der Iwwersiichtssäit weisen de Beräich wou Dir wunnt, wann Dir de Kandidat am Büro wunnt, ginn Iech e Virdeel fir aner Kandidaten.

Schaffen vun doheem

Wann Dir net vun Ärem Kand getrennt wâllt, kennt Dir doheem. Dëst ass wann e Spezialist, obwuel et an de Mataarbechter vun der Firma ass, awer am Haus. Eng gutt Optioun fir jonk Mammen ass Freelanz. Dës Art vu Aarbecht ass vu villen Programmierer, Journalisten, Webdesigner an aner Mataarbechter geschätzt. Et sinn Wäerter a Miniser fir dës Aarbechten am Fall vun Freelancen - Instabilitéit am Akommes, eng manner Wahrscheinlechkeet fir de Karrierewuchs an e Manko vu professionneller Kommunikatioun.

Staatlech Institutioun

Vill jonke Mammen sinn am Kindergarten, déi hir Kanner besichen. Gutt wahrscheinlech, datt de Gehalt an der staatlecher Institutioun vill méi niddreg ass, awer Dir kënnt um 18:00 Auer um Aarbechtsmaart a behandelen déi krank Blieder hei méi roueg.

Wat och ëmmer eng jonker Mamm mécht, kann d'russesch Gesetzgebung hir Interessen schützen.